Peduliwni.com – Bekerja di Inggris adalah impian banyak orang. Dengan ekonomi yang stabil, sistem kerja yang profesional, serta peluang karier yang luas, tidak heran jika banyak pekerja dari berbagai negara ingin mencoba peruntungannya di Negeri Ratu Elizabeth. Namun, sebelum kamu bisa mendapatkan pekerjaan di sana, kamu harus memahami cara kerja di Inggris mulai dari jenis visa kerja, persyaratan, hingga cara mendapatkan pekerjaan yang sesuai dengan keahlianmu. Simak panduan lengkapnya di bawah ini!
Memahami Jenis Visa Kerja di Inggris
Salah satu langkah utama dalam memahami cara kerja di Inggris adalah mengetahui jenis visa kerja yang tersedia. Inggris memiliki beberapa kategori visa kerja, di antaranya :
- Skilled Worker Visa :Visa ini diperuntukkan bagi pekerja dengan keahlian tertentu yang dibutuhkan di Inggris.
- Global Talent Visa :Untuk individu dengan bakat luar biasa di bidang akademik, seni, atau teknologi.
- Health and Care Worker Visa :Khusus untuk tenaga kesehatan yang ingin bekerja di Inggris.
- Temporary Worker Visa :Untuk pekerjaan jangka pendek seperti magang, program pertukaran, atau pekerjaan musiman.
Memilih visa yang tepat sangat penting karena masing-masing memiliki persyaratan dan prosedur yang berbeda.
Syarat Mendapatkan Pekerjaan di Inggris
Sebelum kamu melamar pekerjaan, pastikan kamu sudah memenuhi syarat berikut :
1. Kualifikasi dan Keahlian yang Dibutuhkan
Setiap pekerjaan memiliki standar keahlian tertentu, terutama untuk visa Skilled Worker. Pastikan kamu memiliki sertifikasi atau pengalaman kerja yang relevan.
2. Kemampuan Berbahasa Inggris
Inggris mensyaratkan semua pekerja asing memiliki kemampuan bahasa Inggris yang baik. Kamu bisa membuktikan ini melalui tes seperti IELTS atau TOEFL.
3. Sponsor dari Perusahaan Inggris
Untuk sebagian besar visa kerja, kamu harus mendapatkan tawaran kerja dari perusahaan di Inggris yang memiliki izin menjadi sponsor pekerja asing.
4. Gaji Minimum
Beberapa jenis visa memiliki persyaratan gaji minimum, misalnya Skilled Worker Visa mewajibkan gaji setidaknya Rp. 551.598.098 per tahun atau Rp. 226.684 per jam.
Cara Mencari Pekerjaan di Inggris
Untuk mendapatkan pekerjaan yang sesuai, berikut adalah beberapa tips yang bisa kamu lakukan :
1. Gunakan Situs Lowongan Kerja
Banyak situs yang bisa membantumu menemukan pekerjaan di Inggris, seperti :
- Indeed UK
- LinkedIn Jobs
- Glassdoor UK
- uk Find a Job
2. Bangun Koneksi dan Networking
Bergabunglah dalam komunitas profesional, menghadiri seminar, atau mengikuti grup diskusi di LinkedIn untuk memperluas jaringanmu.
3. Buat CV dan Cover Letter yang Profesional
CV yang baik harus jelas, ringkas, dan sesuai dengan standar Inggris. Pastikan kamu menonjolkan pengalaman dan keterampilan yang relevan.
4. Proses Pengajuan Visa Kerja
Setelah mendapatkan tawaran kerja dari perusahaan di Inggris, langkah selanjutnya adalah mengajukan visa kerja. Berikut adalah prosedurnya :
5. Dapatkan Sertifikat Sponsorship
Perusahaan yang mempekerjakanmu akan memberikan “Certificate of Sponsorship” sebagai syarat pengajuan visa.
6. Siapkan Dokumen yang Dibutuhkan
Umumnya, dokumen yang harus disiapkan meliputi :
- Paspor yang masih berlaku
- Surat tawaran kerja
- Bukti kemampuan bahasa Inggris
- Slip gaji atau bukti pengalaman kerja sebelumnya
7. Ajukan Visa secara Online
Pendaftaran visa dilakukan melalui situs resmi pemerintah Inggris (Gov.uk).
8. Bayar Biaya Visa dan Iuran Kesehatan
Kamu harus membayar biaya visa serta Immigration Health Surcharge (IHS) agar bisa mengakses layanan kesehatan di Inggris.
9. Tunggu Keputusan Visa
Proses ini biasanya memakan waktu beberapa minggu hingga visa disetujui.
Kehidupan Kerja di Inggris
Bekerja di Inggris memiliki tantangan tersendiri, terutama dalam beradaptasi dengan budaya kerja yang berbeda. Berikut beberapa hal yang perlu kamu perhatikan :
1. Jam Kerja yang Fleksibel
Rata-rata jam kerja di Inggris adalah 37-40 jam per minggu, dengan banyak perusahaan menawarkan fleksibilitas dalam jam kerja.
2. Hak Pekerja dan Cuti Tahunan
Pekerja berhak mendapatkan 28 hari cuti tahunan yang sudah termasuk hari libur nasional.
3. Sistem Pajak dan Asuransi
Setiap pekerja harus membayar Income Tax dan National Insurance yang dipotong langsung dari gaji bulanan.
Baca juga: Kerja Sama Duta Besar Inggris untuk Indonesia di Bidang Budaya
Kesimpulan
Memahami cara kerja di Inggris sebenarnya cukup mudah asalkan kamu mengetahui prosedur dan persyaratan yang harus dipenuhi. Langkah pertama yang perlu kamu lakukan adalah menentukan jenis visa yang sesuai dengan pekerjaan yang kamu incar, karena setiap jenis visa memiliki aturan dan kriteria yang berbeda. Setelah itu, pastikan kamu memenuhi semua persyaratan yang ditetapkan, seperti kualifikasi pendidikan, pengalaman kerja, serta standar gaji minimum yang berlaku.
Selain aspek administratif, memahami budaya kerja di Inggris juga sangat penting. Di sana, profesionalisme, kedisiplinan, dan komunikasi yang jelas menjadi faktor utama dalam dunia kerja. Dengan persiapan yang matang, termasuk riset tentang industri yang kamu tuju dan membangun koneksi profesional, peluangmu untuk mendapatkan pekerjaan impian akan semakin besar. Setelah berhasil mendapatkan pekerjaan, pastikan kamu terus beradaptasi dan belajar agar dapat berkembang serta menikmati pengalaman bekerja di Inggris dengan nyaman dan sukses!