Peduliwni.com – Apakah kamu termasuk salah satu dari sekian banyak wanita Indonesia yang bercita-cita untuk bekerja di Korea Selatan? Jika iya, maka kamu harus tahu dulu syarat kerja di Korea untuk wanita agar tidak salah langkah dan menyesal kemudian.
Korea Selatan memang terkenal sebagai negara yang maju dan berkembang pesat di berbagai bidang, mulai dari ekonomi, teknologi, hingga hiburan. Tidak heran jika banyak orang tertarik untuk merantau ke negeri ginseng ini demi mencari pengalaman dan penghasilan yang lebih baik.
Namun, bekerja di Korea Selatan tidak semudah membalikkan telapak tangan. Ada banyak persyaratan dan prosedur yang harus dipenuhi oleh calon pekerja migran Indonesia (PMI), khususnya para wanita. Apa saja syarat kerja di Korea untuk wanita? Bagaimana cara mendaftar dan melamar pekerjaan di sana? Simak ulasannya di bawah ini!
Syarat Kerja di Korea untuk Wanita: Apa Saja dan Bagaimana Caranya?
Syarat Umum Kerja di Korea untuk Wanita
Sebelum kita membahas lebih jauh tentang syarat kerja di Korea untuk wanita, ada baiknya kita mengetahui terlebih dahulu jalur resmi yang bisa kita gunakan untuk bekerja di sana. Salah satu jalur yang paling populer dan banyak di minati adalah program G to G atau Government to Government. Melalui program ini, calon PMI akan mendapatkan perlindungan dan fasilitas yang lebih baik dari pemerintah kedua negara.
Untuk bisa mengikuti program G to G, calon PMI harus lulus ujian EPS TOPIK (Employment Permit System-Test of Proficiency in Korean) yang diselenggarakan oleh BP2MI (Badan Perlindungan Pekerja Migran Indonesia). Ujian ini bertujuan untuk mengukur kemampuan berbahasa Korea calon PMI, karena bahasa Korea adalah bahasa resmi yang digunakan di Korea Selatan.
Selain lulus ujian EPS TOPIK, ada beberapa syarat umum kerja di Korea untuk wanita yang harus dipenuhi, yaitu:
- Minimal usia 18 tahun sampai 39 tahun.
- Memiliki pendidikan minimal SLTP/sederajat.
- Tidak memiliki cacat fisik, tidak buta warna, dan tidak memiliki riwayat penyakit serius, seperti TBC, Hepatitis, HIV/AIDS, dan Sifilis.
- Tidak memiliki catatan deportasi atau keberangkatan dari pemerintah Republik Korea.
- Tidak dicekal untuk bepergian ke luar negeri.
- Diizinkan oleh keluarga (orang tua/pasangan resmi).
Jika kamu memenuhi syarat-syarat di atas, maka kamu bisa melanjutkan ke tahap selanjutnya, yaitu mengurus berkas-berkas persyaratan kerja yang harus di penuhi.
Berkas Persyaratan Kerja di Korea untuk Wanita
Setelah lulus ujian EPS TOPIK dan memenuhi syarat umum kerja di Korea untuk wanita, kamu harus segera menyiapkan berkas-berkas persyaratan kerja yang di butuhkan. Berikut ini adalah daftar berkas-berkas yang harus kamu siapkan:
- Kartu Tanda Penduduk (KTP) yang telah di scan.
- Pasfoto dengan ukuran yang telah di tetapkan.
- Paspor dan visa yang masih berlaku.
- Ijazah asli yang sudah di scan.
- Surat keterangan sehat dari dokter.
- Surat pernyataan tidak pernah di deportasi atau keberangkatan dari pemerintah Republik Korea.
- Surat pernyataan tidak di cekal untuk bepergian ke luar negeri.
- Surat izin dari keluarga (orang tua/pasangan resmi).
Berkas-berkas tersebut harus di kirimkan ke BP2MI melalui sistem online yang telah di sediakan. Pastikan kamu mengirimkan berkas-berkas yang lengkap dan sesuai dengan ketentuan yang berlaku. Jika ada berkas yang kurang atau tidak sesuai, maka kamu bisa gagal dalam proses seleksi.
Pekerjaan di Korea Selatan yang Cocok Bagi Wanita
Setelah mengirimkan berkas-berkas persyaratan kerja, kamu akan menunggu hasil seleksi dari BP2MI dan pemerintah Korea Selatan. Jika kamu di nyatakan lolos, maka kamu akan mendapatkan penempatan pekerjaan di Korea Selatan sesuai dengan bidang dan kualifikasi yang kamu miliki.
Ada banyak jenis pekerjaan di Korea Selatan yang bisa dilakukan oleh wanita, baik itu di sektor formal maupun informal. Beberapa contoh pekerjaan di Korea Selatan yang cocok untuk wanita adalah:
- Pekerja pabrik seperti, manufaktur, elektronik, tekstil, makanan.
- Pekerja perkebunan seperti, pertanian, perikanan, peternakan.
- Pekerja rumah tangga seperti, asisten rumah tangga, babysitter, nanny.
- Pekerja perawatan seperti,perawat, caregiver, terapis.
- Pekerja jasa seperti, restoran, hotel, salon, spa.
Pekerjaan-pekerjaan tersebut memiliki gaji yang bervariasi tergantung dari jenis pekerjaan, jam kerja, dan tingkat kesulitan. Namun, secara umum, gaji pekerja di Korea Selatan cukup tinggi dan bisa mencapai 30 juta rupiah per bulan.
Kelebihan dan Kekurangan Kerja di Korea untuk Wanita
Bekerja di Korea Selatan tentunya memiliki kelebihan dan kekurangan tersendiri bagi para wanita. Berikut ini adalah beberapa kelebihan dan kekurangan kerja di Korea untuk wanita yang perlu kamu ketahui:
Kelebihan
- Gaji yang tinggi dan bisa menghemat uang untuk masa depan.
- Perlindungan dan fasilitas yang baik dari pemerintah kedua negara.
- Pengalaman dan pengetahuan baru tentang budaya dan bahasa Korea.
- Kesempatan untuk berwisata dan menikmati keindahan alam dan kota Korea Selatan.
- Kesempatan untuk bertemu dan berinteraksi dengan orang-orang dari berbagai negara dan latar belakang.
Demikian artikel yang kami buat tentang syarat kerja di Korea untuk wanita. Semoga artikel ini bermanfaat dan informatif bagi kamu semua. Jika kamu mempunyai pertanyaan atau saran, silakan tulis pada kolom komentar di bawah ini. Terima kasih dan semoga sukses!